Весенние изменения 2026: новые правила увольнения, уведомления и платежей для иностранных работников

28.07.2026

С марта 2026 года в России изменились правила работы с иностранными сотрудниками. Теперь увольнять из-за региональных ограничений можно на законных основаниях, а МВД готовит новые формы уведомлений. Узнайте, что изменилось и как это повлияет на вашу работу.

Увольнение из-за региональных ограничений

С 1 марта 2026 года работодатели могут увольнять иностранных работников, если это необходимо для соблюдения лимитов, установленных в конкретном регионе. Раньше такие ограничения действовали только на федеральном уровне.

Это значит, что в каждом субъекте РФ могут быть свои правила по доле иностранных сотрудников. Если компания работает в нескольких регионах, нужно проверять местные акты. Уволить сотрудника нужно до срока, указанного в региональном документе.

Новые формы уведомлений в МВД

11 марта 2026 года МВД опубликовало проект приказа с новыми формами уведомлений о приёме и увольнении иностранцев. Обсуждение проекта закончилось 26 марта, а сам приказ вступит в силу с 1 сентября 2026 года.

В новых формах нужно будет указывать больше данных, например, срок трудового договора. Работодателям стоит заранее наладить процесс сбора и проверки информации, чтобы избежать ошибок.

Новые законопроекты: налоги на членов семьи

18 марта 2026 года Госдума приняла в первом чтении законопроект, по которому трудовые мигранты должны будут платить фиксированный авансовый платеж по НДФЛ не только за себя, но и за членов семьи, которые находятся на их иждивении в России.

Закон ещё не принят, но уже сейчас стоит обратить внимание на прозрачность доходов и оформления. Это может повлиять на требования к зарплате и документам.

Частые вопросы